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臺灣屏東地方檢察署:回首頁

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屏檢辦理109年度社會勞動執行機構座談會-精進社勞管理作為,強化社勞執行成效

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  • 最後更新日期:109-09-22
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屏檢辦理109年度社會勞動執行機構座談會

  易服社會勞動制度推動至今已邁向第12個年頭,屏東地檢署為弭平制度與實務間的落差,強化社勞執行成效,特於民國109年9月17日上午9時30分許,在本署4樓會議室辦理「109年度社會勞動執行機構座談會」,並邀集本署轄內屏東縣33個鄉鎮市,共計56位執行機構督導或職務代理人共襄盛舉參與座談會,本署執行檢察官黃郁如偕同所有觀護人與各機構執行督導面對面交流,冀透過實務經驗的分享與討論,釐清執行機構運用社勞人力時所遭遇的疑惑與困難,藉以精進社勞管理作為。
  黃郁如檢察官於會議中表示,易服社會勞動制度自98年9月1日實施迄今,屏東縣已有42萬7,075人次之社勞人力投入地方各項公益事務,累計提供310萬2,636小時的勞動產值,若以6小時折算1天1000元,則可換算約為新台幣5億1710萬6000元;本署目前運作中的社勞機構共計有55個,其中政府機關有23個,公益團體有10個,社區有22個,屏東縣境內北至鹽埔、九如,南抵恆春、墾丁,處處可見社勞人辛勤工作的身影,他們用自己的汗水與勞力彌補過去所犯之錯誤,並以自己的專長與技能在各個處所及角落發揮所長貢獻心力,這些豐碩的成果須歸功於各社勞機構執行督導的接納關懷與用心經營,讓社會勞動制度的美意能符合在地民眾的實際需求,發揮更多面向的價值,共同創造政府、在地社區與社勞人三贏之局面。
  當日座談會亦安排「109年度社會勞動專案成果報告」、「執行機關(構)經驗分享」課程,由本署觀護佐理員及優良執行機構督導分享專案籌辦要領或管理心得經驗,期盼透過實務經驗的分享與傳承,活化社會勞動辦理動能,擴大社會勞動之執行效益。最後在「綜合座談交流」中,各社勞機構之執行督導與執行檢察官、觀護人直接交流、討論,讓第一線執行督導能充分理解且落實社勞管理之必要性,為易服社會勞動制度的長遠推行,奠下穩固的根基。

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